在新冠肺炎疫情發(fā)生后，琿春市人社局積極應對，全面落實支持復工復產(chǎn)政策措施，開展各項就業(yè)服務，積極穩(wěn)定就業(yè)大局，截至目前，該市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)733人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為0.89 %，遠低于4.5%的控制指標，就業(yè)形勢基本穩(wěn)定。
發(fā)布十條新政舉措，暖心穩(wěn)崗留人。該局出臺《疫情防控期間支持開復工企業(yè)發(fā)展10項政策》，全面落實人社部門抗疫惠企政策。同時，在落實吸納就業(yè)補貼、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務補助、援企穩(wěn)崗政策，免除園區(qū)內(nèi)創(chuàng)業(yè)企業(yè)服務費用，加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持力度，開發(fā)臨時公益性崗位兜底安置，全面實施人社“不見面”服務，實施網(wǎng)絡招聘力保企業(yè)用工等方面加大支持和服務。
實施線上就業(yè)服務，保障用工需求。開展公益網(wǎng)絡招聘月活動，分五批次集中發(fā)布了35家企業(yè)100余個就業(yè)崗位，計劃招聘人數(shù)400余人，保證企業(yè)用工需求。開展高校畢業(yè)生“就業(yè)直通車”服務活動，開通“就業(yè)服務速遞”欄目，推出“掌上求職登記+網(wǎng)絡人才招聘+線上就業(yè)指導”一站式系列就業(yè)服務，針對高校畢業(yè)生發(fā)布95個崗位200余條招聘信息，運用微信主動向求職者發(fā)送“招賢令”推薦合適崗位，滿足高校畢業(yè)生就業(yè)需求，累計為185人精準匹配就業(yè)意向崗位。實施青年就業(yè)見習計劃，為三家就業(yè)見習基地新招募13名高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習，其中6人在醫(yī)療系統(tǒng)參加防疫工作。
落實援企穩(wěn)崗，返還失業(yè)保險。為穩(wěn)定就業(yè)，幫助企業(yè)渡過難關，迅速開展失業(yè)保險穩(wěn)崗返還工作。目前已有130家企業(yè)享受穩(wěn)崗返還補貼政策，惠及職工3989人，返還金額共計90.24萬元；有4家企業(yè)享受經(jīng)營困難且恢復有望企業(yè)穩(wěn)崗返還，涉及職工777人，返還金額552.447萬元。目前還有40余戶企業(yè)正在申報審核中。
開展“點對點”服務，保障貧困勞動力就業(yè)。積極發(fā)揮東西部就業(yè)扶貧協(xié)作機制，將寧波奉化就業(yè)崗位信息定向推給貧困勞動力，安排2名貧困勞動力以“點對點”的方式，到寧波奉化轉(zhuǎn)移就業(yè)。鼓勵開發(fā)臨時公益性崗位，摸排鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層輔助性防疫力量需求情況，精準開發(fā)10個臨時公益性崗位，安置10名貧困勞動力，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事疫情排查工作。
鼓勵線上技能培訓，居家提升就業(yè)技能。支持和幫助琿春金馬技工學校開展線上職業(yè)技能培訓班，已經(jīng)開設電工、電焊工、中式廚師、育嬰員等4工種的5個技能培訓班，共有150人居家參加線上培訓。開展公共衛(wèi)生輔助服務員線上培訓工作，全市從事公共場所衛(wèi)生防疫、防病和環(huán)境、物品有害微生物清除、殺滅等輔助服務工作的600余人參加培訓。
加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款支持力度，扶持企業(yè)渡過難關。針對受疫情影響企業(yè)開動綠色辦理通道，全程代辦優(yōu)先審批放款，已幫助1家企業(yè)完成400萬元貼息貸款申請，正在積極為3家意向企業(yè)籌備申請材料。
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