6月23日，共建現代國有林場框架協議簽訂儀式在長春市舉行。吉林省林業(yè)和草原局與四平、白山、長春市九臺區(qū)等試點市縣人民政府開展共建現代國有林場工作，將用５年時間創(chuàng)建16個現代國有林場。
為進一步深化國有林場改革，推進國有林場綠色轉型和高質量發(fā)展，吉林省林業(yè)和草原局按照生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，科學規(guī)劃、因地制宜，改革推動、鼓勵創(chuàng)新，政府主導、部門聯動的原則，選取不同發(fā)展類型、區(qū)域特點、資源稟賦的國有林場開展試點。從2020年起到2024年底，計劃利用5年時間，將試點林場建設成為管理制度健全、人員精簡高效、森林經營科學、資源保護有力、基礎設施完善、產業(yè)發(fā)展充分、林區(qū)富裕和諧，集“綠色、文化、智慧、科技”為一體的現代林場，實現國有林場治理體系和治理能力現代化，示范引領全省林業(yè)現代化建設，促進地方經濟社會發(fā)展。
據悉，吉林省林業(yè)和草原局與試點市縣人民政府主要在五個方面開展合作：建設高質量的森林資源培育示范基地。依法保護天然林資源，加強公益林管理?？茖W編制、嚴格執(zhí)行森林經營方案。開展封山育林（草），大力營造混交林、生態(tài)經濟兼用林，提高良種使用率。實施重要生態(tài)系統保護和修復工程，建設木材戰(zhàn)略儲備林基地。加快退化林改培，科學開展森林撫育，調整優(yōu)化森林結構，不斷提高森林資源質量和森林生態(tài)系統功能。
建立科學高效的經營管理樣板。建立歸屬清晰、權責明確、監(jiān)管有效的森林資源產權制度，完善森林資源保護培育制度。嚴格實行“政事”、“事企”分開的現代國有林場管理體制。建立公開公平、競爭擇優(yōu)的用人機制和人才交流機制，完善人事管理和崗位培訓制度，提高國有林場人員綜合素質和經營管理能力。
打造功能齊全的綜合保障標桿。加強國有林場供水、供電、通訊、污水垃圾處理等生產生活基礎設施建設。結合森林防火、生產經營、生態(tài)旅游康養(yǎng)和林下種植養(yǎng)殖等，科學規(guī)劃建設林區(qū)路網。完善森林保護培育基礎設施，構建森林管護站點網絡。推動國有林場“互聯網+”建設，提高信息化管理和應用水平。
培育高水平的綠色轉型發(fā)展先導區(qū)。積極引入社會資本，大力發(fā)展林下種植養(yǎng)殖業(yè)、生態(tài)旅游康養(yǎng)、冰雪旅游、紅色旅游等綠色生態(tài)產業(yè)，推進國有林場一二三產業(yè)融合發(fā)展。打造集森林教學、森林科普、森林體驗、研學實踐教育為一體的森林生態(tài)文化教育平臺。調整產業(yè)結構、培育新興業(yè)態(tài)、開發(fā)關聯消費方式，把國有林場建設成為集綠色森林食品、生態(tài)旅游康養(yǎng)、自然教育資源為一體的綠色轉型發(fā)展基地。
探索統籌推進和諧美麗林區(qū)建設新模式。統籌推進林場林區(qū)和周邊村鎮(zhèn)的生產、生活、生態(tài)融合發(fā)展。加強黨的建設，塑造林場精神，建設林場文化。發(fā)展特色產業(yè)，助力低收入職工和農戶脫貧，助推鄉(xiāng)村經濟發(fā)展。改善場容場貌，帶動鄉(xiāng)村建設和環(huán)境改善，打造富裕、文明、和諧、美麗的社會主義新林區(qū)。
吉林省林業(yè)和草原局二級巡視員劉明說：“地方政府對現代國有林場創(chuàng)建工作負總責，建立協調保障機制，加強組織領導，督促發(fā)改、教育、民政、財政、人社、自然資源、生態(tài)環(huán)境、住建、交通、水利、農業(yè)農村、文旅、衛(wèi)健、能源、畜牧等部門，在政策、資金、項目、服務資源等方面向試點林場傾斜，破解創(chuàng)建過程中出現的重點難點問題，統籌協調推進現代林場創(chuàng)建工作；吉林省林業(yè)和草原局負責現代國有林場創(chuàng)建工作的統籌協調和督促指導，建立省級部門間溝通協調機制，指導實施方案編制，組織專家論證，批復實施方案，在森林培育保護利用政策、技術指導服務、項目資金等方面向試點林場傾斜?！?/p>
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